Home - qdidactic.com
Didactica si proiecte didacticeBani si dezvoltarea cariereiStiinta  si proiecte tehniceIstorie si biografiiSanatate si medicinaDezvoltare personala
referate baniLucreaza pentru ceea ce vei deveni, nu pentru ceea ce vei aduna - Elbert Hubbard





Afaceri Agricultura Comunicare Constructii Contabilitate Contracte
Economie Finante Management Marketing Transporturi

Resurse umane


Qdidactic » bani & cariera » management » resurse umane
DECIZIE - comisia de incadrare si promovare in munca a personalului



DECIZIE - comisia de incadrare si promovare in munca a personalului


DECIZIA nr. _____

din data de _______

(comisia de incadrare si promovare in munca a personalului)

Presedintele SCM _____ _______ ______ ________;

In baza:

Hotararii Consiliului National nr. 11/2006 prin care s-au aprobat Normele de reglementare a raporturilor de munca ce au ca temei legal conventia individuala de munca, publicata in Monitorul Oficial al Romaniei, Partea a IV-a nr. 683/27.02.2007;

Prevederilor  Regulamentului de Ordine Interioara ale societatii,





DECIDE :

Art.1.(1) .Se constituie comisia de incadrare si promovare a personalului din SCM_____ _______ ______ ______, avand urmatoarea componenta:

Presedinte: imputernicitul conducatorului societatii ;

Secretar: responsabilul cu resurse umane ;

Membri: -seful compartimentului in care se afla postul ;

-reprezentantul consiliului social sau responsabilul cu      probleme sociale, dupa caz.

(2).In vederea tinerii examenului sau concursului, comisia poate fi completata, dupa caz, cu specialisti in domeniul postului respectiv.


Art.2. Secretarul va asigura functionarea comisiei si va verifica existenta si legalitatea tuturor documentelor necesare participarii candidatilor/candidatului  la concurs sau la examenul organizat .

Art.3. In urma examinarii candidatilor se va intocmi un proces verbal (model anexat), care va fi semnat de intreaga comisie care a participat la examinare.

Art.4. (1). Lista cu rezultatele obtinute va fi prezentata presedintelui societatii  care , in functie de note si datele din CV , va declara candidatul reusit la concurs sau examen (sau , dupa caz, nu va fi nimeni declarat reusit).

(2) Nu poate fi declarat reusit candidatul care a obtinut media generala sub____.



PRESEDINTE ,


(nume si prenume , semnatura)



Vizat,

Consilier juridic


Comunicare,

1 ex. comp. financiar – contab.

1 ex comp. resurse umane

1 ex membru cooperator




Contact |- ia legatura cu noi -| contact
Adauga document |- pune-ti documente online -| adauga-document
Termeni & conditii de utilizare |- politica de cookies si de confidentialitate -| termeni
Copyright © |- 2024 - Toate drepturile rezervate -| copyright