Home - qdidactic.com
Didactica si proiecte didacticeBani si dezvoltarea cariereiStiinta  si proiecte tehniceIstorie si biografiiSanatate si medicinaDezvoltare personala
referate baniLucreaza pentru ceea ce vei deveni, nu pentru ceea ce vei aduna - Elbert Hubbard





Afaceri Agricultura Comunicare Constructii Contabilitate Contracte
Economie Finante Management Marketing Transporturi

Resurse umane


Qdidactic » bani & cariera » management » resurse umane
DECIZIE suspendarea conventiei individuale de munca pentru cresterea copilului



DECIZIE suspendarea conventiei individuale de munca pentru cresterea copilului


DECIZIA nr. _____

din data de _________

(suspendarea conventiei individuale de munca pentru

Cresterea copilului)


Presedintele SCM___________;

Tinind seama de:

Hotararea  Consiliului National nr. 11/2006 prin care s-au aprobat Normele de reglementare a raporturilor de munca ce au ca temei legal conventia individuala de munca, publicata in Monitorul Oficial al Romaniei nr. 683/ 27.02.2007, Partea a IV-a



OUG nr. 158/2005 privind concediile si indemnizatiile de asigurari sociale de sanatate , cu modificarile si completarile ulterioare ;


Avand in vedere :

Cererea inregistrata sub nr._______din data de _________ ,pentru acordarea concediului pentru cresterea copilului in varsta de pana la 2 ani (respectiv 3 ani in cazul copiilor cu handicap) incepand cu data de _______________;

Ca in perioada de la data de ____/_____/_______ pana la data de ______/______/_______ a beneficiat de indemnizatie de maternitate si ca la data de __________se implinesc cele 42 de zile din concediul de lauzie;

Ca dna/dl _____________indeplineste conditiile legale pentru acordarea concediului pentru cresterea copilului in varsta de pana la 2 ani (respectiv 3 ani in cazul copiilor cu handicap);



DECIDE:


Art.1Incepand cu data de ___________ se suspenda conventia individuala de munca nr.___/____a doamnei / domnului ____________________, avand functia de _____ _______ ______ ______________ in cadrul _____ _______ ______ _______, conform art. 35 alin. (1) lit.a) din Normele de reglementare a raporturilor de munca ce au ca temei legal conventia individuala de munca, anexa la Hotararea Consiliului National nr. 11/2006, urmand ca la expirarea perioadei sa-si reia activitatea in baza aceleiasi conventii individuale de munca.

Art.2. Compartimentul resurse umane va duce la indeplinire prezenta decizie , care se comunica in scris si membrului cooperator in cel mult 5 zile de la emitere.

Art. 3. Prezenta decizie poate fi contestata in termen de 30 de zile de la comunicare la Tribunalul judetului _____ _______ ______ _______.

Emisa astazi ____________ in 3 (trei) exemplare.


PRESEDINTE

_____ _______ ______ _______

(numele si prenumele ,semnatura)


Vizat,

Consilier juridic

Comunicat,

1 ex. comp. resurse umane

1 ex. comp. financiar – contab.






Contact |- ia legatura cu noi -| contact
Adauga document |- pune-ti documente online -| adauga-document
Termeni & conditii de utilizare |- politica de cookies si de confidentialitate -| termeni
Copyright © |- 2024 - Toate drepturile rezervate -| copyright